Ammontare complessivo dei premi

Articolo 20, comma 1 – Obblighi di pubblicazione dei dati relativi alla valutazione della performance e alla distribuzione dei premi al personale
1. Le pubbliche amministrazioni pubblicano i dati relativi all’ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati e l’ammontare dei premi effettivamente distribuiti.

Premialità

Sezione relativa all’ammontare complessivo dei premi, come indicato all’art. 20, c. 1 del d.lgs. 33/2013

Premi di risultato 2017

Come da Accordo Sindacale del 30 novembre 2016 al personale di cui alle categorie individuate dal CCNL Conceria Industria è riconosciuto un premio di risultato che avrà il valore di una mensilità netta del livello B2 in caso di raggiungimento dell’Obiettivo Aziendale.

Premi di risultato
Totale stimato e distribuito:18.000,00 euro lordi


A partire dall’anno 2018 non sono stati più erogati Premi di risultato al personale di cui alle categorie individuate dal CCNL Conceria Industria.

 

 

 

Gli uffici della Stazione Sperimentale per l’Industria delle Pelli e delle Materie Concianti osserveranno i seguenti periodi di chiusura per le ferie estive:

 

 

 

In caso di esigenza, è possibile rivolgersi ai seguenti contatti:

dott. Gianluigi Calvanese

mail g.calvanese@ssip.it

mobile. +393490899336

 

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